Browsing MT - Business by Subject "pelatihan"
Now showing items 1-10 of 10
-
Analisis Efektivitas Pelatihan Bagi Kepala Gudang Di Jakarta (Studi Kasus Di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Bulog) Jakarta
(1996)Sebagai sebuah organisasi milik pemerintah, maka tugas dan tanggungjawab BULOG tidaklah ringan. Hal ini dapat dilihat dari sisi peraturan perundang-undangan, yang mengharuskan BULOG mendapat tambahan beban kerja baru. ... -
Analisis Kebutuhan Bagi Supervisor Pada Pt. Cahaya Sakti Furintraco
(1996)Pelatihan dalam suatu organisasi (perusahaan) merupakan pelaksanaan suatu investasi, yang berarti memerlukan dana yang besar dengan harapan mampu meningkatkan kinerja yang besar pula. Investasi ini dapat menjadi suatu ... -
Analisis Kebutuhan Pelatihan Pada Kepala Seksi,Kepala Sub Bagian dan Kepala Urusan Proyek Pengembangan Budidaya Perkebunan Rakyat-Adb
(1999)Pada dasarnya, kemampuan dan kualitas sumberdaya manusia dalam suatu organisasi senantiasa mempunyai kedudukan yang sangat penting. Untuk itu perlu adanya program pelatihan yang mempunyai tujuan agar produktivitas kerja ... -
Analisis Pelatihan Supervisor Di Pt. Texmaco Perkasa Engineering
(1997)Sektor industri di Indonesia secara umum terus berkembang. Salah satu bidang yang menjadi sorotan adalah industri tekstil yang menjadi salah satu tumpuan perolehan devisa negara. Di sektor perindustrian, banyak tantangan ... -
Analisis Prestasi Kerja dan Kebutuhan Pelatihan Kepala Shift dan Staf Pengendalian Mutu Pada Pt. Kayatex
(1996)PT. Kayamatex merupakan salah satu perusahaan swasta menengah yang bergerak di bidang tekstil, berusaha membangun usaha yang menciptakan profitabilitas untuk memenuhi sebahagian kebutuhan masyarakat golongan ekonomi menengah ... -
Analisis Proses dan Manfaat Pelatihan Pra Tugas Calon Pegawai Perum Perhutani
(1997)Perum Perhutani merupakan Badan Usaha Milik Negera yang bergerak di bidang Agribisnis (pengusahaan hutan) yang paling tua dengan penyelenggaraan manajemen dan teknis yang merupakan contoh bagi pengusahaan hutan lainnya ... -
Kebuthan Pelatihan Bagi Karywan Di Pt. Intidaya Agrolestari
(1996)Metode penelitian yang digunakan adalah studi kasus. Jenis data yang diperoleh melalui observasi dan wawancara yaitu kuantitatif dan kualitatif. Data primer diperoleh melalui observasi dan wawancara. Variabel-variabel dari ... -
Pengembangan Sistem Pelatihan Melalui Analisis Kesenjangan Kompetensi (Studi Kasus Arsiparis di Kementerian Sekretariat Negara)
(2021)Kementerian Sekretariat Negara selaku instansi pemerintah pusat yang memiliki tugas dan fungsi memberikan dukungan teknis, administrasi, dan analisis kepada Presiden dan Wakil Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan ... -
Peranan Pelatihan Terhadap Keragaan Penggerak Swadaya Masyarakat Bidang Penyuluhan Transmigrasi Di Lingkungan Kantor Wilayah Departemen Transmigrasi dan Pph Prpinsi Jawa Barat
(1996)Salah satu kelompok petugas atau aparat yang memiliki potensi untuk berkembang dan berperan penting dalam jajaran Kantor Wilayah Departemen Transmigrasi dan Pemukiman Perambah Hutan Propinsi Jawa Barat adalah Penggerak ... -
Straegi Pengembangan Pimpinan Operasional Melalui Pelatihan Pada Pd. Sari Sedap Indonesia
(1996)Rumusan masalah yang dikemukakan adalah (1) Bagaimana mengembangkan sumberdaya manusia khususnya pimpinan operasional dalam upaya mengantisipasi tingkat persaingan yang semakin tajam pada masa yang akan datang (2) Bagaimana ...