Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Praktik Birokrasi Desa (Studi Desa Situ Udik, Kecamatan Cibungbulang, Kabupaten Bogor)

Abstract

Kepala desa memiliki peran yang sangat penting dalam menentukan arah sebuah organisasi pemerintahan desa. Organisasi birokrasi desa masih dipandang masyarakat sebagai sebuah organisasi yang mampu melayani masyarakat dengan stereotip yang negatif, seperti: proses pengurusan surat atau dokumen yang terkesan sangat berbelit, tidak ramah, tidak adil, tidak transparan, dan sebagainya. Penelitian dilakukan di Desa Situ Udik Kecamatan Cibungbulang Kabupaten Bogor. Penelitian ini menganalisis gaya kepemimpinan yang dominan diterapkan oleh kepala desa (baik gaya kepemimpinan transaksional maupun gaya kepemimpinan transformasional) yang berpengaruh dalam penetapan birokrasi pegawai desa terhadap pelayanan publik masyarakat desa. Analisis didasarkan pada data kuantitatif (analisis regresi) yang didukung oleh data kualitatif melalui pengamatan berperanserta dan wawancara mendalam secara deskriptif. Hasil penelitian ini bertujuan untuk menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan yang diterapkan kepala desa memiliki pengaruh terhadap penentuan birokrasi pegawai. Gaya kepemimpinan yang dominan diterapkan oleh kepala desa adalah gaya kepemimpinan transformasional. Gaya kepemimpinan transformasional memiliki pengaruh yang lebih tinggi dibandingkan dengan gaya kepemimpinan transaksional dalam menentukan birokrasi. Rendahnya penetapan birokrasi dalam hal seleksi pegawai dan struktur karir pegawai mengakibatkan kurang optimalnya pelayanan publik terhadap masyarakat. Penelitian ini diharapkan mampu memberikan pengetahuan dan menjadi bahan referensi mengenai gaya kepemimpinan kepala desa dalam menentukan maju dan mundurnya pelayanan birokrasi.