Search
Now showing items 1-2 of 2
Pengaruh Motivasi, Kepemimpinan, Kompetensi dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi (Studi pada Balai Pendidikan dan Pelatihan Aparatur Sukamandi).
(Bogor Agricultural University (IPB), 2017)
Sumber daya manusia merupakan aset yang sangat berharga dalam
organisasi. Semakin tinggi kemampuan pegawai, maka semakin tinggi pula kinerja
organisasi. Sebaliknya semakin rendah kemampuan pegawai, maka semakin rendah
pula ...
Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Pegawai di Biro Umum Kementerian Kelautan dan Perikanan.
(Bogor Agricultural University (IPB), 2017)
Kinerja pegawai memiliki peranan penting dalam menunjang keberhasilan dan kesuksesan organisasi, apabila kinerja pegawai rendah maka akan berdampak buruk pada kinerja organisasi. Kinerja pegawai dirasa kurang optimal apabila ...