Show simple item record

dc.contributor.advisorSlamet, R. Margono;
dc.contributor.advisorJahi, Amri;
dc.contributor.advisorBrotosunarjo, Otto A. S.;
dc.contributor.advisorGuhardja, Edi;
dc.contributor.authorMukoddam, Hifni
dc.date.accessioned2023-07-03T13:59:50Z
dc.date.available2023-07-03T13:59:50Z
dc.date.issued1983
dc.identifier.urihttp://repository.ipb.ac.id/handle/123456789/120651
dc.description.abstractGaya kepondapinan pengurus KUD merupakan salah Faktor yang menentukan keberhasilan pengurus KUD melaksanakan sugasnya untuk mengembangkan HUD. Gaya kepeslapitan yang dianut Doorang poaingin ada pertautannya dengan cara paningin tersebut nempengaruhi dan menggerakkan pengikutnya untuk bekerja sasa guna mencapai cita-cita bersome. Tujuan penelitian ialah (1) menentukan ciri-ciri demografik pengurus BUD, (2) menentukan gaya kepimpinan pengurus HUD, (3) menentukan perbedaan sebaran gaya koponimpinan pengurus XUD menurut ciri-ciri demografiknya, (4) menentukan perkembangan KUD, dan (5) menentukan perbedaan sebaran gaya koponimpinan pengurus KUD menurut tingkat perkembangan KUD, Horovy dan Blanchard, mengatakan bahwa gaya ketika ia mengarahkan aktivitas orang lain untuk mencapai koponimpinan ialah pola perilaku yang ditunjukkan oleh pendupin tujuan bermann. Koopat gaya kepeninganan yang diamati (2) "high task and high relationship," (2) "high task and relationship," (3) "high relationship and low tank," dan (4) #lour task and low relationship." Salah: Perkembangan KUD merupakan kemajuan yang dicapai oleh D dalam bidang-bidang berikut ini.id
dc.language.isoidid
dc.publisherIPB (Bogor Agricultural University)id
dc.subject.ddcLeadershipid
dc.subject.ddcCooperative activitiesid
dc.titlePerbandingan gaya kepemimpinan pengurus dan perkembangan KUD di Kabupaten Lampung Tengah Propinsi Lampungid
dc.typeThesisid


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record