| dc.description.abstract | Banten memiliki potensi perikanan yang cukup besar, didukung dengan luas perairan yang lebih luas dari daratannya, potensi lestari dan luas lahan budidaya yang masih luas. Dari potensi yang dimiliki, seharusnya sektor perikanan memiliki kontribusi yang besar dalam perekonomian, namun faktanya memiliki kontribusi yang sangat kecil terhadap perekonomian wilayah dan penyerapan tenaga kerja di Provinsi Banten. Sektor industri dan perdagangan memiliki kontribusi yang tinggi terhadap perekonomian dan penyerapan tenaga kerja, namun disisi lain Provinsi Banten memiliki jumlah pengangguran tinggi. Provinsi Banten sebagai wilayah yang strategis memasok kebutuhan ikan bagi DKI Jakarta, dan sampai saat ini kebutuhan ikan di DKI masih belum tercukupi. Hal ini merupakan peluang besar bagi provinsi Banten untuk mengembangkan potensi perikanan dalam memenuhi permintaan dari DKI Jakarta. Pengembangan sektor perikanan di Banten tentu diharapkan dapat berkontribusi terhadap penyerapan tenaga kerja, yang selanjutnya dapat mengurangi angka pengangguran. Penelitian ini bertujuan untuk 1) Mengkaji apakah sektor perikanan mampu menyerap tenaga kerja di Provinsi Banten, 2) Mengkaji strategi pengembangan sektor perikanan agar dapat berkontribusi terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Banten. Alat analisis yang digunakan untuk menjawab tujuan penelitian adalah analisis sektor unggulan, analisis input output, dan analisis model ekonometrik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sektor perikanan merupakan sektor yang memiliki potensi untuk dikembangkan, yang terlihat dari analisis sektor unggulan dan analisis input output. Jumlah dan kapasitas pelabuhan, kapal perikanan dan unit pengolahan perikanan berpengaruh nyata terhadap penyerapan tenaga kerja dan perekonomian wilayah. Berdasarkan analisis model ekonometrik, ILOR serta kajian permasalahan, maka pengembangan sektor perikanan di Provinsi Banten mampu menyerap tenaga kerja yang relatif besar, yang tentunya akan berdampak pada pengurangan angka pengangguran. | en |
