Efektivitas Pemogokan Kerja Dan Faktor-Faktor Yang Mempengaruhinya

Abstract

Pemogokan merupakan salah satu perwujudan adanya konflik antara buruh dengan pengusaha. Hal ini disebabkan adanya tuntutan mengenai hak-hak buruh secara baik-baik seringkali tidak ditanggapi atau tidak dipenuhi oleh pengusaha sehingga memaksa buruh memilih jalan pemogokan untuk memperjuangkan kepentingannya. Untuk itu penelitian ini bertujuan untuk mengetahui karakteristik pemimpin pemogokan dan strategi yang digunakannya dalam pemogokan. Mengetahui karakteristik buruh dan tingkat partisipasinya dalam pemogokan serta mengetahui tingkat efektivitas dari pemogokan kerja tersebut.